社保一直是社會上各界普遍關注的話題，尤其是那些在職勞動者，對于他們來說社保無疑是一種必要的保障。

　　推谷小保提示您，注意繳納社保

　　為了保障勞動者，《勞動合同法》中規定到單位在與員工簽訂勞動合同時一定要在勞動合同中明確要給員工繳納社會保險，否則該勞動合同即為無效。那什么樣的單位和企業必須要和勞動者簽訂勞動和同呢？《勞動合同法》在第一章總則第二條和第三條中明確了這一范圍。

　　第二條規定中華人民共和國境內的企業、個體經濟組織、民辦非企業單位等組織（以下稱用人單位）與勞動者建立勞動關系，訂立、履行、變更、解除或者終止勞動合同，適用本法。

　　第三條對于國家機關、事業單位、社會團體和與其建立勞動關系的勞動者，訂立、履行、變更、解除或者終止勞動合同，依照本法執行。

　　因此私人企業也必須要給員工繳納社保，雖然這會增加企業的用工成本，但給員工繳納社保是國家法律的硬性規定，如果私人企業為了貪圖一時之利而不給員工繳納社保，那會受到法律的嚴重制裁。

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　　小貼士：

　　問：在深圳（城鎮戶口）自己交社保一個月多少錢？

　　答：個人繳納部分382.34元+企業繳納部分1239.59元=1621.93元。

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　　答：個人繳納部分530.10元+企業繳納部分1343.62元=1873.72元。