深圳在職人員引進人才入戶口的標準

依據《深圳市戶口入遷多個要求》（深府〔2016〕59號）、《深圳市引進人才實施細則》（深人社廳規〔2016〕21號）和《深圳市引進人才考核評價得分表(17年)》（深人社廳規〔2016〕22號），申請辦理市外在職人員引進人才（包含調進入市場外黨員干部、招調職工），深圳在職人員引進人才入戶口的標準以下：

在職人員引進人才基本上標準

1.身心健康；

2.已在當地依規交納社保（經深圳市評定的高端人才以外）；

3.未參與我國嚴禁的機構及主題活動，無違法犯罪紀錄。

在職人員引進人才申請辦理標準

合乎以上基本上標準，并合乎下列申請辦理標準之一：

1.經深圳市評定的高端人才，且合乎此類優秀人才評定規范相匹配的年紀標準的工作人員。

2.具備一般高等職業教育大學本科本科以上學歷，且年紀在45歲下列的工作人員；具備一般高等職業教育專科學歷，且年紀在35周歲下列的工作人員。

3.具備高級技術專業技術職稱，且年紀在50歲下列的工作人員；具備初級技術專業技術職稱，且年紀在45歲下列的工作人員。該項上述工作人員需另外具備職高本科以上學歷。非廣東鑒定授予的技術專業技術職稱（沒有經全國聯考獲得），須歷經當地（區）人事部門審批。

4.具備高級技工職業資格證書，且年紀在45歲下列的工作人員；具備技術員職業資格證書，且年紀在40周歲下列的工作人員；具備高級專業技能職業資格證書，且在深圳市參與社保滿三年之上的，年紀在35周歲下列的工作人員。該項上述工作人員的崗位職業資格證需另外合乎深圳市技能型人才引入急缺崗位文件目錄。非在當地報考的專業技能崗位職業資格證（含全國各地、我省聯考類），須根據當地人力資源管理保障部門機構的相對應級別綜合性水平考試。

5.在全球全國技能大賽和國家級別一、二類崗位技能競賽中得獎工作人員，或得到“中華民族專業技能巨獎”、“全國各地技術能手”、“廣東技術能手”、“深圳市技術能手”頭銜工作人員，或受深圳市委市政府、市人民政府嘉獎的工作人員。該項上述工作人員年紀需要在45歲下列。

6.不符以上申請辦理標準1-5項，但依照深圳市引進人才考核評價得分表評測做到一百分，且年紀在45歲下列的工作人員。該項上述工作人員由人事部門在市發展趨勢改革創新單位下發的重點計劃指標范疇內審核申請辦理。

合乎之上條件者就可以按深圳引進人才業務流程申請入戶深圳！